Analista de Planejamento Publicitário JR – São Paulo

  • Período Integral
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  • São Paulo

    Jüssi

    Sobre a Jüssi

    A Jüssi é uma agência de marketing digital fundada em 2010 e que faz parte do maior grupo de comunicação do mundo, a WPP. Somos guiados pelo posicionamento “The Experience Agency”, que materializa a nossa capacidade de impulsionar o crescimento dos nossos clientes por meio de experiências que contemplem o poder da inovação, da criatividade, dos dados e da tecnologia.

    Sobre o time de Planejamento

    Tem como papel investigar e identificar oportunidades, gerando insights e definindo a estratégia a ser seguida. A partir de estudos aprofundados, definir pontos de partida relevantes, diferenciados e com maiores chances de sucesso na entrega para o cliente, tudo isso envolvendo os demais times da Jüssi para que a estratégia seja coesa.

    Responsabilidades e atribuições:

    • Criação e acompanhamento do calendário estratégico de campanhas always on e ações especiais, dando direcional para outros times como criação, CRM e mídia;
    • Buscar e analisar informações de mercado;
    • Extração e análise de dados em ferramentas diversas (TGI, ComScore, SocialBakers entre outros);
    • Construção de apresentações (PPT);
    • Colaboração na construção de relatórios.

    Requisitos e Qualificações:

    • Ensino superior cursando ou concluído em Administração, Marketing, Ciências Sociais, Publicidade e Propaganda, Comunicação, Mídias Digitais ou áreas correlatas;
    • Interessado(a) e antenado(a) em assuntos diversos;
    • Muita vontade de aprender e crescer com a equipe;
    • Raciocínio lógico e capacidade analítica;
    • Conhecimento de canais e plataformas digitais;
    • Experiência prévia com relatórios de indicadores/KPIs.

    Contratação e Benefícios:

    • Regime de contratação: CLT
    • Modelo Híbrido – Presencial 1x por semana

    • Vale Refeição – Cartão Flash sem desconto;
    • Vale Transporte;
    • Plano de Saúde;
    • Plano Odontológico;
    • Seguro de Vida.

    Valores que nos guiam

    Não conformismo: questionamos, investigamos, testamos e criamos soluções únicas que geram experiências extraordinárias.

    Empirismo: conhecimentos geram experiências. E experiências geram conhecimentos. Desta forma buscamos evoluir, por meio da prática, tentativa e aprendizado.

    Respeito: abraçamos a pluralidade, ouvimos e aprendemos o que cada pessoa tem a ensinar. É assim que a gente se conecta, troca e vivencia experiências.

    Nós nos preocupamos em potencializar o desenvolvimento das pessoas!

    Por isso, aqui você encontrará:

    • Ciclo de avaliação anual – para promover o crescimento e o desenvolvimento das pessoas colaboradoras, alinhar a equipe com os objetivos da empresa estimulando uma cultura de feedback e reconhecimento.
    • LinkedIn Learning – plataforma de gerenciamento de aprendizagem, na qual todas as pessoas colaboradoras têm acessos para realizar cursos durante o ano, de acordo com suas necessidades, visando seu desenvolvimento.

    ⚠️Aviso: O site não é responsável pela seleção ou contratação das vagas, o mesmo atua somente na divulgação, para que o contratante tenha um alcance maior de visualizações em suas oportunidades de empregos, clicando em Candidatar-se você sera redirecionado ao site da empresa para concluir o cadastro
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